Deine Aufgaben
- Du bist das Gesicht zum Kunden und verantwortest die Konzeption und Steuerung großer Change-Management-Programme
- Du analysierst feinfühlig die Projektanforderungen und leitest geeignete Change-Maßnahmen ab
- Du übernimmst Controlling, Risikominimierung und berätst das Projekt- und Kundenteam zu Change-Strategien
- Du stellst die ideale Brücke zwischen Projektmanagement, Projektberatern und dem Kunden dar
- Du entwickelst und realisierst Konzepte auf internationalem Parkett und setzt dabei anerkannte Methoden und Tools für Change Management ein
- Du gestaltest aktiv unser Change Management weiter:
- Entwicklung neuer Konzepte und Angebote
- Professionalisierung des bestehenden Bereichs
- Ausbildung und Entwicklung von Mitarbeitern
- Förderung der internen Awareness für die Bedeutung von Change Management
- Schulung interner Berater, damit Change Management integraler Bestandteil ihres Beratungsalltags wird und nicht isoliert bleibt
- Möglichkeit auf eine Rolle als Führungskraft